深圳夜场招聘女模特佳丽公关_纯洁出众有欲望优先(无押金/整容)

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真实，是人生的最高境界。什么是真实就是不撒谎不做作不违背良心，纯乎心*而行。不作假，本身的优点缺点一目了然，所以能不自负也不自卑。

不作非分之想，所以能安贫于道，知足常乐。不违背良心，所以心无挂碍，日日安好。依心*而行，该作则作，不该作则止;所以，没有妄想和烦恼。

我们不掩饰：你即将加入的行业是一个灯红酒绿、觥筹交错和纸醉金迷的世界。

我们更坦言：这样的世界中，真情少，假意多，你将更深刻的体会到世态炎凉。你或将深受其染，变得更为现实、物质。

但是，这个让我们放下青春和美丽姿态的娱乐行业却也正是快速获得丰厚回报的超级舞台。

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去香港澳门迪拜同薪十万左右，日结一w起可兼职，四十天一百万／。全国一二线城市商务伴游一天一w。助理秘书。月薪二十w至五十w，深圳广州东莞快到手二k到五k包吃包住！可兼职！

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招聘要求：

一：身高162以上，无需经验，不要求你学历，只要你活泼开朗，积极乐观，有赚钱的欲望。

工作内容、与客人在包厢进行、聊互动天、喝酒、唱歌。不会喝酒没关系，只要你会点小技巧，会撒娇，不会喝一般客人也不会勉强你喝的，总之做夜场只要你机灵一点，不会吃亏的。工资日结,500，600，800起步 ，具体面试按个人形象订。

二：身高166以上，长得漂亮可放低身高要求。工作内容、与客人在包厢进行互动。工资日结800，1000，起步 ，具体面试按个人形象订。

三：工作时间：每天19：50－23：00为正常打卡上班时间，可以兼职或全职。

四：注意事项

1.面试请携带身份证原件或者复印件(面试成功, 即日即可上班)

2.公司提供住宿，无任何押金和相关费用。绝非中介机构，来面试首先你要保持一个良好的心态，有赚钱的欲望，我们承诺我们的工作是安全合法的，(绝非色清交易)我们会保证你的安全。

招聘须知：

1、无任何费用：实力雄厚的团队永远不会存在任何费用!

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2、平台多元化：用短的时间赚多的钱，才是真正做夜场!

3、团队的宗旨：永远不会计较蝇头小利，因为我们的运营是长期的，我们先给你诚意!

4、宿舍拎包住：来的人生地不熟，安家才能立业，我们先给你一个温温暖暖的家!

5、免费接机站：我们会有专车接送，不必担心找不到团队，踏踏实实来上班!

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厦门夜场招聘过程中领队不喜欢应聘者哪些行为

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前几天公司计划扩招几名模特部门的员工，经过几轮简历筛选，夜场领队约了七八位候选人过来面试，结果没有一位合适。

那么夜场年轻人在求职时有哪些行为让企业很反感呢?

一、时间观念差

不能按约定的时间准时参加面试，面试迟到不提前与KTV沟通，不拿面试当回事，感觉参加面试跟玩儿似的。而且面试迟到了，态度上没有任何歉意，言语上更没有只言片语的谦虚，给企业的第一印象不好。

在一些规模比较大、知名度比较高的厦门夜场，面试人员只要迟到一分钟，哪怕再优秀，KTV直接拒面，不要。对人员的守时程度要求高。

二、工作稳定性差

我面试的几位夜场年轻人，年龄普遍在21-23岁之间，刚工作一年左右。

这些年轻人都很有自己的想法，想趁着年轻多学些东西，多尝试几个行业的工作，提升自己。其中一位在上家公司就干了一年，离职原因是觉得自己用一年的时间差不多把该学的都学会了，所以想换个工作，学学别的。一听他这话，哪家KTV估计都不敢录用。

年轻固然是资本，但是也要有自己的职业发展规划，不能东窜西窜，哪份工作都干不长，KTV领队是最忌讳用稳定性差的员工。因为录用和培养一个员工，是有成本的，KTV领队投入了成本，自然是希望员工给店里带来收益，而不是员工干一段时间就溜了。

三、情绪不稳定

有位面试者22岁，面试过程中问他为什么考虑从上家夜店离职，他给的理由是内心烦躁，加上家里有点事，所以离职，回家歇了半年。

面试全程面无表情，带着一股桀骜不驯的气质，不稳重。面试结束后，我客客气气的把他送走了。这样的员工不敢用，阴晴不定，不好管理，流失率高。

四、面试草率

我见过面试者做的最草率的事情是打扮邋遢。对待面试如此草率，这不是和KTV领队开玩笑嘛。

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厦门夜场面试应该是一件值得求职者高度重视的事情，因为它决定着求职者的经济命运。无论是从简历到着装到面谈，每一步都要走稳，不能糊弄，更不能草率敷衍，毕竟是自己的事情，处理不好，祸害的就是自己，对别人没什么影响，无关紧要。

所以本着对自己负责任的态度，认真对待求职面试，自己不争气，别人想帮都帮不上。

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