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尊敬的各位求职者：

大家好！这里是长沙最火爆的夜场，我们是一家历史悠久，口碑极佳的，一直以来都致力于为我们的客户提供最优质的项目和最舒适的环境。现在，我们正在寻找一群充满活力、自信、有才华的新成员加入我们的团队！

首先，我们诚挚地欢迎所有年轻、有活力、有梦想的女孩加入我们的大家庭。无论你是想尝试一份全新的工作，还是想挑战自己，我们都非常欢迎你！

职位：纯出女孩

我们的夜场需要一些非常出色的纯出女孩来提升我们的项目质量。这些女孩需要有良好的沟通能力，善于与客人互动，有自己独特的魅力，能吸引客人的注意力。我们寻找的是具有出色外貌和良好项目态度的人才，你需要在工作中表现出自信和专业性。

包月工作机会

如果你有兴趣在一个月内全职工作，我们将为你提供一份包月的工作机会。这将是一份稳定的工作，你可以获得稳定的收入和良好的工作环境。我们将为你提供住宿和必要的装备，让你在这里有一个舒适的家。

待遇和福利

作为我们的员工，你将享受到我们公司提供的各种福利，包括但不限于：舒适的住宿、合理的薪酬、完善的保险、良好的工作环境和友好的团队氛围。此外，我们还将提供各种培训和发展机会，帮助你在这个行业中取得成功。

应聘方式

如果你对这个职位感兴趣，并相信自己符合我们的要求，请将你的简历和一张近期照片通过微信或电话咨询我们，我们将在收到你的申请后尽快与你咨询。请在简历中注明你是否愿意接受包月工作安排。

如何成为优秀员工

我们相信，无论你从事什么工作，只要你用心去做，都能取得成功。以下是一些你可以考虑遵循的建议，以帮助你成为我们团队中的优秀员工：

1. 保持积极的态度：无论遇到什么困难，都要保持积极的态度，相信自己能够克服它们。

2. 不断提高自己：我们身处一个不断变化的世界，你需要不断地学习新的知识和技能来保持竞争力。

3. 与团队成员建立良好的关系：团队合作是成功的关键。与你的同事建立良好的关系，分享你的想法和意见，共同努力。

4. 关注细节：作为一个项目员，你需要对客人的需求有深刻的了解，并能够注意到所有的细节。

5. 保持专业和礼貌：无论何时何地，都要展现出你的专业素养和礼貌态度。这将帮助你赢得客人的尊重和信任。

我们期待着你的加入，让我们一起创造一个更好的未来！如果你对这个职位感兴趣，那就赶快行动吧！我们期待着你的申请！让我们一起开启一段精彩的职业生涯！

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当面试官问你人生规划时怎么回答？

面试时被问起职业规划或是人生规划，是很多人不愿意回答的。曾经发起过一个名为“你是否讨厌面试时被问职业规划”的调查，结果显示，86.75%的参与者表示“确实很讨厌”。他们讨厌的理由无非是觉得这个问题太虚，根本没有必要。可是，事实真的如此吗？面试被问职业规划就是在浪费时间？在锦囊君看来，能被问这样的问题，代表着面试官对候选人是有兴趣的，面试官是本着为双方负责的态度来了解个人的想法。

我们先来了解一下为什么面试官会问这个问题。在面试官看来，问这个问题的主要目的是：1.了解候选人有没有人生目标，并且有没有可以付之行动的计划；2.了解个人的规划与当下应聘职位的关系，以此判断候选人是不是海投党；3.从侧面了解候选人在当下职位可以干多久。比如你的目标职位是稳定、朝九晚五，而应聘公司是一个创业型企业，要求候选人和公司一起成长一起奋斗，那么即使这个工作工资再高，也是不合适的。而如果候选人想追求的是事业有成，成为高管或者企业家，而面试的公司是个国企，体制内部，一个萝卜一个坑，那么即使这个工作再舒服，也留不住候选人。

锦囊君提醒大家，在回答时需要注意以下几点：1.绝对不能说没有规划

虽然个人想要当咸鱼的想法没有错，但站在公司角度，没有公司愿意聘用有咸鱼想法的人。2. 面试前请准备一份规划

既然不能说没有规划，那事先准备一份规划变得十分必要。正所谓手里有粮，心里不慌。那么如何制定一份规划呢？简要的说可以分两部分：首先要确定目标。目标的确定需要与自己专业或是兴趣爱好相关，也要与应聘的职位有关系。其次是分解目标：把职业目标按照时间节点分解，更有助于目标的达成。如，短期1—3年的目标；中期3—8年的目标；长远8年以上的目标是什么。

在面试回答中，我们需要传递给面试官的信息是：①你是有备而来的，对自己是有职业规划的，并不是海投简历。②表明自己的优势，体现出自己是这份工作的不二人选。③你有着良好的职业规划，清楚地知道自己在未来三到五年的计划和打算，表明你是符合企业要求的稳定型员工。

注：请在所有的回答中加入目标行业和目标职位。3.面试官的身份

注意面试官的身份，根据身份的不同需要修整自己的回答内容。比如，面试一份销售工作：

在区域经理面前：我三年内的职业目标是成为一个出色的业务员……

在店长面前：我三年内的职业目标是成为一个出色的导购员并且希望成为主管……

在大区经理面前：我三年内的职业目标是成为一个称职并且优秀的区域经理……

在营销总监面前：我三年内的职业目标是成为一个称职并且优秀的大区经理……

在总经理面前：我三年内的职业目标是成为称职并且优秀的销售副总……4.注意观察面试官的反应，尽力补救

如果在回答后发觉面试官表情是不太满意，那么可以尝试补救，进一步了解问题出在了哪里。比如，候选人可以试着将话抛回给面试官，这里提供两个问句模板：

问句①: “这是我对自身发展的看法，能否请您综合我的能力，给予我相关的建议或意见吗？”

问句② :“通常个人的职业规划与公司的团队架构有一定的关系。您能否介绍一下贵公司的情况，如职级、晋升等，可以吗？”

通过以上两个问题的回应内容，候选人可以做进一步补充说明，以体现自己是适合当下职位的。

夜场招聘在夜场工作的礼节有哪些

夜场招聘在夜场工作的礼节有哪些

夜场招聘想要在夜场里面工作的好，尤其是要为客人项目的好，要让客人满意，那么就必须要注重一定的礼节，夜场里面是公共场合，同时也是娱乐消费的项目场合，每天来来往往客人特别的多，若是能够重视工作礼仪，那么客人会觉得自己在这里得到了良好的对待，客人满意了到时候也更愿意支付费用。而很多女孩是初次加入夜场，对这里面的一些基本的工作礼节还不是特别了解，以至于自己在初次工作的时候遇到了很多问题。所以今天就来给这些新加入夜场的女生们分析一下在夜场上班需要注意的一些常见礼节。

夜场招聘在夜场里面工作的时候要注意的礼节非常多，比如说要注意说话的礼节，在夜场里面说话的时候，语言力求要做到简洁，要做到明白和清楚，说话的时候不应该啰里啰嗦的。说话的时候声音音调要控制好，粗声大气的说话是不好的，这样说话容易让客人有不好的感受，其实自己听着自己说话出声大气也会觉得很不舒服。然后就是在夜场里面上班的时候，如果要主动和客人说话，那么在说话之前应该礼节性的询问或者礼节性的给对方打招呼，如果对方没有表示明显的排斥，那么这个时候可以和客人说话，如果客人明确表示自己这个时候很忙，或者不愿意和你说话，那这个时候就要充分的去尊重客人的意愿，不要强行的和客人进行攀谈。

夜场招聘在夜场上班还有一个重要的礼仪方面也要注意，那就是随时保持自己口腔卫生，口腔卫生，那么口气清新，说话的时候才不会有口臭，试想一下，作为一个夜场里面的项目人员，如果在和客人说话的时候一嘴的口臭，那么客人肯定会非常的不开心的。最后要注意就是在夜场中每天遇到的客人不一样，那么不同的客人身份不一样，喜好不一样，年龄不一样，品位和爱好都会有所不同，那么就要注意针对不同的客人说不同的话，争取做到对每一个客人都能够投其所好，这样才能够让客人感觉到有亲切感。

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